Цветан Ценков

Пак Ви казвам, процесът има две страни. Едната си е строго медицинска и затова се казва служба по трудова медицина, а другото е оценка на работната среда.

Третият въпрос, аз се опитвам да отговоря и на тримата едновременно, д-р Адемов, е, че действително в България, за да отговори на изисквания на законодателя, се създадоха такива експресни курсове и който иска, може да открие такава служба по трудова медицина. Сещам се за моя регион, където имаше само една в ХЕИ, в момента са пет или шест. Създадоха се други служби и те са електротехническа или друга за оценка на шума, даже някои хора в страната, сещам се за Хасково, си купиха оборудвани микробуси, отиват на работното място и правят измервания.

Дълбоко е неразбирането, че като мине този служител от фирмата Х през едно лечебно заведение, той там ще се върне. По простата причина, вие се сещате, че и в Закона за здравето ние сме казали, че трябва да се правят профилактични прегледи един път годишно, според възрастта може и два пъти, ако са над 60-годишна възраст и т.н. Тоест ние тези хора няма как реално да ги върнем в лечебното заведение и тук въобще не става въпрос за това.

Другото, което дълбоко ме учудва, е, че самите фирми, примерно сещам се за “Видахим”, има 700 души работници вече и могат да си направят такава служба по трудова медицина към търговското дружество “Видахим” АД.

В същото време се сещам за “Вида стил”, за “Вида медикус” – пак един център в моя град, в който има служба по трудова медицина, той е към завода за ризи, и изведнъж това дружество ще го накараме да си отдели регистрацията като отделно търговско дружество. Ами, просто не виждам логиката! Няма никакъв смисъл това нещо.

И аз какво да отговоря на моите колеги от страната, които ще ми кажат: “Докторе, ти защо стоиш в онази зала и не ни защитаващ интересите?” Това действително е интерес. Защо един работодател може да си направи такава служба, а лечебното заведение – да не може? Аз не виждам смисъла от промяната на тази ал. 4. Тя просто трябва да отпадне. И аз ще защитавам това в комисията.

Тук въобще не става въпрос за сблъсък между докторите и техническите лица, още повече, ако ние искаме да сме изрядни, трябва да разпишем тук, както сме разписали и другаде. Не правим спор, че един лекар с придобита специалност по трудова медицина или някакъв курс може да представлява две, три или повече служби, вие го казахте, а сега при 120 специалисти ние имаме 540. Гарантирам ви, че сега те ще станат над 1000. И това в никакъв случай няма да оправи бизнес средата или конкуренцията в страната.